Hos Mars er der fokus på dine kompetencer

Vi ved, at det er vigtigt for dig løbende at videreuddanne dig og øge dine kompetencer. Og det er også vigtigt for os. Faktisk mener vi, at det er selve nøglen til, at vi til stadighed kan være konkurrencedygtige på nutidens hurtigt skiftende marked. Det er vores mål, at alle vores medarbejdere skal være så dygtige, at andre virksomheder ville ønske, du hellere ville arbejde for dem. Derfor anstrenger vi os for at være de bedste af de bedste.

Der findes ikke to personer, der er ens, og hos Mars sætter vi pris på denne forskellighed. Du vil med jævne mellemrum komme til at holde møde med din nærmeste chef, hvor I vil diskutere, hvordan du kan arbejde på at forbedre dine præstationer både her og nu og på længere sigt. Disse møder danner grundlaget for din personlige ’Udviklingsplan’. Der er ikke kun tale om teoretisk læring i form af kurser og bøger. Vi ved nemlig, at vores medarbejdere lærer bedst, hvis de arbejder med tingene i praksis (kombineret med teoretisk viden). Som forfatteren til bogen ”Minutchefen”, Kenneth Blanchard, siger: ”Øvelse gør mester”, og du vil selv blive sat sammen med eksperter og coaches, der kan hjælpe dig med at yde dit bedste.

Fokus på din fremtid

I første omgang skal du arbejde på at optimere din aktuelle indsats og opnå de ekstraordinære resultater, vi alle sammen stræber efter. Men din chef vil også snakke med dig om dine videre ambitioner og ønsker for fremtiden. Det gør vi, fordi vi gerne vil pleje vores talenter internt i virksomheden: Du tilbydes mulighederne – og vi får et bedre udbytte, fordi vi har investeret i dig. Det er blandt andet det, vores princip om gensidigt udbytte går ud på.

Men hvordan er det muligt? Det er faktisk meget enkelt: Vi holder hele tiden et vågent øje med talenterne i virksomheden – og har også dig i baghovedet. Og når vi så bliver opmærksomme på en ny jobfunktion, som kunne være noget for dig, tager vi en snak med dig for at høre, om det har din interesse.

Fokus på din udvikling

Som en af Mars’ medarbejdere kan du nyde godt af vores prisvindende Mars Universitet, eller Mars U. Mars U er rammen for al læring i virksomheden, og det er her, du lærer at gøre en forskel for virksomheden og for dig som individ. Mars U giver dig mulighed for at udvikle både jobspecifikke og mere generelle kompetencer såsom effektivisering af arbejdsprocesser og ledelse.

Læringen foregår på mange forskellige måder, og du vil få adgang til videoer på nettet, e-learning-programmer samt workshops sammen med andre medarbejdere.

Fokus på din succes

Det kan i virkeligheden siges meget kort: Hvis det går godt for medarbejderne, går det godt for hele virksomheden. Derfor kan du også være sikker på, at vi vil give dig de nødvendige rammer og hjælpemidler, så du kan udvikle dine kompetencer og forbedre din karriere. Mars’ medarbejdere bryder sig generelt ikke om at blive madet med ske – de nyder i stedet godt af den frihed og det ansvar, vi giver dem, så de kan udvikle sig i deres eget tempo. Hvis du kan lide denne arbejdsform, vil du opleve, at det er en positiv og berigende oplevelse at arbejde hos Mars.