Une action militante pour faire pencher la balance en matière d’égalité des sexes
Loïc Moutault, président mondial de Mars Petcare
Des études montrent que permettre une plus grande participation des femmes dans les entreprises et les communautés apporte des avantages mesurables(Ouvre une nouvelle fenêtre) pour les entreprises, l’économie et la société.
C’est quelque chose qui me passionne personnellement et j’ai pu constater par moi-même les avantages considérables d’une équipe de direction issue de la diversité et équilibrée sur le plan des sexes. En tant qu’entreprise, nous nous engageons à mener à bien ce programme et à prendre les mesures nécessaires. Cet engagement va bien au-delà d’une journée par an, mais à l’occasion de la Journée internationale des droits des femmes, je tiens à souligner l’importance de l’égalité des sexes pour notre réussite future.
Veiller à ce que les voix féminines soient entendues, soutenues et amplifiées est la responsabilité de chacun. C’est un engagement que je prends au sérieux ; c’est pourquoi je suis à la fois fier et un peu intimidé de co-parrainer Mars « Full Potential », notre plateforme sur l’égalité des sexes, avec ma brillante collègue Stefanie Straub. En 2023, nous mettrons l’accent sur les progrès à réaliser pour lever les obstacles auxquels les femmes sont confrontées, notamment par le biais de programmes actifs d’alliance, de leadership et de promotion, ainsi que de politiques et de mesures de soutien.
L’importance que nous accordons à l’équité va au-delà de l’action militante et consiste à mener les grandes (et petites) actions qui nous aideront à faire changer les choses. Il faut contribuer à éliminer les obstacles au niveau structurel mais aussi, et c’est important, au niveau individuel. Il s’agit d’écouter, d’apprendre et de créer un espace pour faire entendre toutes les voix. Je pense que c’est à chacun d’entre nous de veiller à agir et à avoir un impact positif : une situation, une personne à la fois.
Si nous y parvenons, je suis convaincu que nous pourrons bâtir l’entreprise et la société plus équitables et plus inclusives que nous souhaitons tous.
